遵义医科大学附属医院党委书记唐自力到凤冈县人民医院开展“访企拓岗”促就业工作并作帮扶工作调研

2023年12月14日，遵义医科大学党委委员、附属医院党委书记唐自力,遵义医科大学附属医院副院长、医学影像学院院长张体江，遵义医科大学附属医院党委办公室主任罗扬，遵义医科大学检验医学院党委副书记罗治宇一行到凤冈县人民医院开展“访企拓岗”促就业工作并作帮扶工作调研。在家党政班子成员、遵义医科大学附属医院在凤帮扶专家、职能部门负责人参加座谈会议。

唐自力在讲话中感谢医院对驻院帮扶专家在工作与生活上的关心，对医院近年来取得的成绩给予充分肯定，并就医院下一步工作重点提出了指导意见。他指出，自学校开展“访企拓岗”就业促进专项行动方案实施以来，带动全校全员深度参与毕业生就业工作，为供需双方搭建毕业生就业与用人需求的桥梁。医院要抓住机遇，把握发展形势，积极实施人才兴院战略，紧抓人才引进、培养、体制机制改革等环节，注重“外引内培”，千方百计提高服务能力。他要求，全院要围绕三级医院评审，科学谋划，全方位激发发展的潜力和活力，切实推动新一代信息技术与医疗服务深度融合，建设智慧医疗、智慧服务、智慧管理为一体的智慧医院，努力推进医院高质量发展。他强调，要大力优化整合各方资源，统筹推进临床医学人才培养的体制机制，做强优势学科、发展弱势学科、创建紧缺学科，不断提升医院综合服务能力。

院党委书记蒋福强在主持会议时从医院基本情况、党建工作、运行管理、教学科研、人力资源管理及下步工作打算等进行了详细的汇报，他指出，多年来，遵义医科大学及附属医院立足“凤冈所需”，精心制定帮扶计划，从医院管理、专科建设、人才培养等方面给予大力支持，使医院学科建设不断完善，技术服务能力得到大幅度提升，为医院全面健康快速发展起到积极的促进作用，切实提升凤冈及周边群众就医满意度。

张体江就“访企拓岗”促就业和基层医院如何高质量发展提出了具体要求。他指出，医院要高度重视人才的引进和培养工作，要实时根据临床专科建设发展的需要来实施人才培养和引进，持续激发人才工作活力，助推“医、教、研”协同发展。

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